信息頭條：助聽器驗(yàn)配師證官方報(bào)考入口，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

信息頭條：助聽器驗(yàn)配師證報(bào)考入口，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)　　助聽器驗(yàn)配師主要工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)助聽器及相關(guān)產(chǎn)品的驗(yàn)配監(jiān)控工作；2.負(fù)責(zé)收集國(guó)內(nèi)外助聽器相關(guān)技術(shù)資料，制定行業(yè)發(fā)展規(guī)劃；3.負(fù)責(zé)對(duì)助聽器行業(yè)進(jìn)行動(dòng)態(tài)研究，定期發(fā)布助聽器市場(chǎng)信息；4.負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)產(chǎn)品的國(guó)內(nèi)外知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作，助聽器驗(yàn)配師權(quán)益；5.負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，行業(yè)人員素質(zhì)。

　　聽力行業(yè)屬于高技術(shù)行業(yè)，對(duì)于從業(yè)人員的專業(yè)技能要求也比較高。助聽器驗(yàn)配師的知識(shí)范圍較廣，需要了解聽力及相關(guān)領(lǐng)域知識(shí)。助聽器驗(yàn)配師對(duì)其從業(yè)人員的要求有：1、具備醫(yī)學(xué)、心理學(xué)、聽覺科學(xué)基礎(chǔ)等基本知識(shí)。

　　《助聽器驗(yàn)配師》職業(yè)技能鑒定每季度組織一次，一般在4-6月進(jìn)行，主要針對(duì)初級(jí)工及以下職業(yè)資格人員進(jìn)行考核。各地區(qū)組織的具體時(shí)間預(yù)測(cè)（數(shù)據(jù)為往年僅供參考）請(qǐng)以當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門當(dāng)年發(fā)布的公告為準(zhǔn)?！吨犉黩?yàn)配師》職業(yè)書的頒發(fā)單位：殘疾人服務(wù)指導(dǎo)中心、聾人協(xié)會(huì)、聽力醫(yī)學(xué)發(fā)展會(huì)、聽力協(xié)會(huì)。

　　《職業(yè)道德與法律法規(guī)》：了解助聽器驗(yàn)配原則、技術(shù)規(guī)范；了解我國(guó)聽障患者社會(huì)保障情況；了解助聽器驗(yàn)配原則聽力損傷相關(guān)法律法規(guī)?！痘A(chǔ)知識(shí)》：了解助聽器的基本結(jié)構(gòu)、驗(yàn)配流程、助聽器技術(shù)參數(shù)；了解我國(guó)聽力損傷相關(guān)法律法規(guī)；熟悉助聽器驗(yàn)配原則、技術(shù)規(guī)范。

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　　助聽器驗(yàn)配師職業(yè)書在范圍內(nèi)通用，可以作為從業(yè)人員技術(shù)等級(jí)考核認(rèn)證的依據(jù)，同時(shí)也是境外就業(yè)、對(duì)外勞務(wù)合作人員辦理技能水平的有效。該證書實(shí)行統(tǒng)一編號(hào)登記和網(wǎng)上查詢，通用。1.助聽器驗(yàn)配師職業(yè)書可作為頒發(fā)單位考核資格的依據(jù)，在該地區(qū)可以作為從業(yè)人員的一個(gè)認(rèn)證，如果有其它我們會(huì)給予解釋。

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